1 vaga | Código: 1338
Recursos Humanos - Cultura organizacional Estagiário
Estamos em busca de uma Pessoa Estagiária PCD para apoiar o time de Recursos Humanos, atuando com foco em cultura organizacional, engajamento e experiência dos colaboradores. Procuramos alguém com olhar curioso, apaixonado por tecnologia e com aquele verdadeiro “perfil nerd”, que gosta do universo tech, de explorar novas ferramentas e está sempre em busca de soluções criativas. Buscamos uma pessoa comunicativa, com vontade de aprender, escuta ativa, boa organização, e queira se desenvolver na área de Cultura e Clima Organizacional. Se você gosta de ambientes colaborativos, tem energia para inovar e quer fazer parte de projetos que impactam a jornada das pessoas na empresa, essa vaga é para você.
Atividades:
Apoiar ações de cultura organizacional e engajamento, colaborando na organização e acompanhamento das iniciativas da área;
Auxiliar no processo de onboarding, garantindo uma boa experiência de integração aos novos colaboradores;
Apoiar os processos de desligamentos e realocações internas, incluindo organização de informações e entrevistas de desligamento;
Auxiliar no levantamento de necessidades de treinamento, acompanhamento das ações e monitoramento de resultados;
Auxiliar no envio de comunicações internas aos colaboradores;
Dar suporte em compras da área e emissão de ordens de pagamento;
Apoiar a organização de eventos internos;
Auxiliar em todas as etapas da pesquisa de engajamento, desde a execução até o acompanhamento dos planos de ação e indicadores;
Apoiar a geração de relatórios e indicadores da área de RH;
Apoiar a elaboração e organização de processos, procedimentos e políticas internas de RH.
Competências Desejadas:
Boa comunicação verbal e escrita;
Capacidade de escuta ativa e interação frequente com diferentes públicos;
Interesse em criação de materiais de comunicação interna;
Afinidade com números, controles e indicadores;
Organização e atenção a prazos;
Capacidade de priorização de atividades;
Postura proativa e colaborativa;
Interesse por inovação e melhoria contínua;
Curiosidade e vontade de aprender;
Lidar bem com ambientes dinâmicos;
Essencial gostar de pessoas e criar conexões, já que a área lida com elas o tempo todo.
Requisitos:
Vaga exclusiva para Pessoa com Deficiência (PCD);
Estar cursando ensino superior em Administração, Relações Públicas, Psicologia, Comunicação Social, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas;
Disponibilidade para atuar em modelo híbrido, com presença no escritório duas vezes por semana;
Conhecimentos básicos em pacote Office ou ferramentas similares;